Этот сайт создан для людей, которые хотят добиться успеха в этой жизни, для тех, кто намерен быть здоровым, счастливым и процветающим человеком в любых условиях

Этот сайт для тех, кто хочет на сто процентов реализовать свои потенциальные возможности, несмотря на любые трудности и препятствия.

Здесь Вы узнаете, как преодолевать страх, обман и стрессы,
как добиваться своих целей, оставаясь здоровым и полным энергии.
Автор сайта — профессор психологии Воронежского филиала
Московского гуманитарно-экономического института Ю.В.Щербатых

Психологические
тесты
Психологические
тесты

Свежие статьи

Разные статьи

Психологический
словарь
терминов
Психологический
словарь
терминов

Диванная комната

Визуализация

Написать письмо

Приглашаем партнеров по бизнесу

Если у вас есть проблема - будем вместе ее решать »

Интересно? Напишите:

Rambler's Top100

Счетчик PR-CY.Rank

/ Главная / Психология обмана / Сотрудники-обманщики

 

Работники совершают «косяки» и промахи, а потом врут, скрывая свои ошибки; порой они берут на себя обязательства, которые изначально не могут выполнить, а потом придумывают различные отговорки. Такие «пустые» обещания вводят в заблуждение руководителя. Они могут умалчивать важную информацию или сливать базы данных – себе или конкурентам. Наконец, они просто нагло и бесззастенчиво воруют имущество фирмы или ее финансовые средства.

Факторы риска, связанные с нечестностью сотрудников: 

1. Передача коммерческой информации

2. Хищения материальных ценностей
3. Незаконное вознаграждение на работе
4. Умышленная порча имущества
5. Серьёзное нарушение дисциплины

6. Использование служебного положения в личных целях

7. Предоставление подложных сведений или отчётов

8. Сокрытие лиц совершающих хищения или махинации на предприятии

9. Обман потребителей, наносящий ущерб имиджу и репутации компании.

 

 

Анонимный опрос работников, проведенный «Уральским бюро Полиграфа», показал следующие результаты:

 На утверждение "Я совершил(а), по крайней мере одну кражу в компании, в которой работал(а) или работаю", опрошенные люди ответили следующим образом:

 

Да, кражи были                                         47%

Да, но кражи были непреднамеренные   6%

Нет, краж не было                                    38%

Отказ от честного ответа                         9%

 

Боле подробная информация по данной проблеме - ЗДЕСЬ

Стресс - молчаливый убийца

Подпишись на полезные рассылки по психологии и получи подарок: книгу «Стресс - молчаливый убийца. Что вы должны знать, чтобы не стать его жертвой».

Книги автора

Психология личности

Учебники

Семь смертных грехов

Семинары и тренинги

Об авторе сайта

ВФ МГЭИ - информация для студентов

Конференции

Обратная связь

Психологическое сообщество Воронежа

Разработка сайта и дизайн BIT-design, 2010